Vacature Onderhoudstechnieker liften in Roeselare

Functieomschrijving

Voor onze klant zijn we op zoek naar een onderhoudstechnieker voor liften regio Roeselare.
Na een on-the-job-opleiding is dit jouw takenpakket:

 Je bent verantwoordelijk voor het periodieke onderhoud en kleine herstellingen van liften voor jouw toegewezen klanten. Je lost zowel mechanische alsook elektrische problemen op. Daarnaast sta je in voor een correcte rapportering van het uitgevoerde werk.
 Je vertrekt telkens van thuis uit met je dienstwagen en via je smartphone krijg je zicht op je dagplanning. Doorheen de dag sta je ook nauw in contact met je coördinator en collega’s en kan je bij hen terecht voor eventuele vragen/problemen. Eventuele materiële tekorten worden tijdig aangevuld in je wagen door middel van een nachtlevering.
 Na een inloopperiode word je opgenomen in een beurtrolsysteem voor de wachtdienst. Deze diensten vinden gemiddeld 1x/maand plaats, dit kan zowel 's nachts alsook in het weekend zijn.
 Gemiddeld om de 4 à 6 weken neem je samen met je collega’s deel aan de toolboxmeetings, met als doel de veiligheid en werkkwaliteit (ISO) te bevorderen.

Profiel en vaardigheden

 Je hebt minimum een A2-diploma Elektromechanica / Elektriciteit of gelijkwaardig door technische ervaring.
 Ervaring in de liftsector is een voordeel.
 Je hebt een rijbewijs B en woont in de regio Nieuwpoort. 
 Je bent communicatief; je legt gemakkelijk contact en bent klantgericht. Je beschikt over een goede kennis Nederlands.
 Je gaat autonoom en gedisciplineerd aan de slag.
 Je hebt zin voor kwaliteit/veiligheid en hebt oog voor detail. 
 Belangrijk is dat je geen hoogtevrees hebt.
 Je bent flexibel ingesteld en bent bereid om deel te nemen aan het wachtsysteem.

Aanbod

 Je komt terecht in een internationaal en stabiel bedrijf met familiale en aangename werksfeer.
 Een uitgebreid pakket werkmateriaal inclusief een dienstwagen om je tijdens de arbeidstijd mee te verplaatsen.
 Een stevige interne opleiding om nadien zelfstandig aan de slag te gaan.
 Een marktconform salarispakket aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, baanvergoeding, wachtpremies, carwashvergoeding, ecocheques, eindejaarspremie, groepsverzekering.
 40 uren-week met 1 betaalde inhaalrustdag per maand.
 Ruimte om zowel persoonlijk alsook intern door te groeien.
 Na positieve interimperiode ligt je vast contract klaar bij de klant.