Vacature Recruitment specialist in Zwijndrecht

Functieomschrijving

Heb je ervaring in werving en selectie en weet jij talent aan te trekken en te behouden? Dan ben jij de Recruitment Specialist die wij zoeken! 

Binnen je functie ben je specialist in het vinden van toptalent. Je weet wat de noden zijn op de arbeidsmarkt en speelt hier adequaat op in. Op die manier trek je de geschikte kandidaten aan, ga je klantgericht te werk en speel jij een uitermate belangrijke rol in de groei en ontwikkeling van de onderneming.

Je zal deel uitmaken van een gedreven HR-team bij een groeiend dienstverlenend bedrijf gelegen te Zwijndrecht. Onze klant, een toonaangevende internationale speler, zet in op zaken zoals opleiding, duurzaamheid en een goede samenwerking.

Een dag in het leven als Recruitment Specialist ziet er als volgt uit:

• Je zal instaan voor het searchen naar en screenen van technische profielen.
• Je voert gesprekken met hiring managers om hun noden op vlak van werving en selectie in kaart te brengen.
• Je bent verantwoordelijk voor het delen van vacatures op interne en externe jobboards.
• Je voert interviews met je kandidaten en neemt testen af
• In samenspraak met de manager werk je loonvoorstellen uit
• Je voert de nodige administratie uit
• Je biedt ondersteuning aan collega's bij onboarding en andere HR processen

Profiel en vaardigheden

• Je hebt een passie voor rekrutering en bent bereidt je te verdiepen in technische functies
• Je kan vloeiend Nederlands spreken en schrijven, hebt een goede kennis Engels en kan je redden in het Frans
• Je neemt initiatief en verantwoordelijkheid in jouw werk en bent hands-on
• Je bent toegankelijk, vlot en communicatief
• Tot slot weet je wat er zich afspeelt op de arbeidsmarkt en pas je de kennis toe in je job

Aanbod

• Je komt terecht in een uitdagende en informele omgeving waar een familiale sfeer heerst
• De mogelijkheid tot ontwikkeling op persoonlijk en professioneel vlak
• Je werkt samen met 4 andere, gedreven collega's die een hecht team vormen
• Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen en zal je eigen werk kunnen indelen
• Een competitief loon met tal van extralegale voordelen zoals pensioensparen, aanwervingspremie, Flex Plan, ecocheques, opleidingsmogelijkheden, 12 ADV dagen en mogelijkheid tot thuiswerk